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人力资源主管

 
岗位信息
  • 更新时间:2020-07-18
  • 学历:不限
  • 工作地点:山西省-长治市
  • 语言要求:
  • 工作年限:1年以下
  • 招聘人数:若干
  • 月薪:0-0元
  • 性质:国有企业
岗位要求
岗位职责:
人力资源管理 主要包括综合管理、人力资源预算、招聘配置、培训管理、绩效管理、薪酬福利、员工关系等 行政管理 主要包括综合管理、管理手册的执行与监督、固定资产管理、印章管理、食堂管理、员工宿舍管理、保安管理、办公用车管理、服务清洁卫生管理、党建工作与工会。 部门工作 1、经本部门的文件资料拟办及审核、审批; 2、审核本部门向控股、大区报送的各类人事台账及报表、公文等文件资料; 3、组织部门每月例会,传达上级领导指示并组织部门员工学习; 4、协调本部门内部关系,合理安排本部门各项工作。

1、本科学历,人力资源管理或相关专业 2、5年以上人力资源管理经验
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